为进一步完善社区社会治理机制，夯实市域化社会治理现代化基层基础，着力提升社区社会治理效能，城中区人民街街道水井巷社区党总支把“全科网格”作为党建引领基层治理模式和实现治理体制转变的重要抓手，积极探索创新工作模式133“全科网格”工作法，在人民街街道党工委的引领下以“活力”商圈 “红”水井为目标，整合各方优势推进社区区域化党建、网格化管理工作。

“三级网格”厚植治理根基。水井巷社区党总支将辖区28个楼院、水井巷步行街、商圈楼宇划分为1个支部网格+8个楼院网格+3个专属网格实行三级网格化管理，通过“党建+网格”打造“党员联管、治理联抓、应急联动、困难联帮、文明联创、服务联手”的基层治理格局，织密织牢服务群众一张网，推动资源在网格聚合、力量在网格下沉、服务在网格彰显。目前，按照网格开展安全生产排查2次272家，签订安全生产责任书160家。

“三支队伍”凝聚发展合力。为深入推进网格化管理工作，水井巷社区党总支着力加强人力资源队伍建设，社区党总支带动2名专职网格长、8名社区网格长、16名包片网格长，商圈党组织协同构建全覆盖的工作网格，打造“全科医生”队伍，让网格员成为群众身边服务管理的“全科医生”，全面了解掌握网格内的大事小事，及时了解社情民意，消除各类苗头隐患，及时推动问题解决，力争抓早抓主动，件件有着落，进一步夯实稳定发展的基石，形成“多网合一、一网多用”的网格化管理新格局。进一步实现商圈服务百姓、百姓管理百姓、百姓服务百姓的目标，从而推动社区民主自治融合，目前化解矛盾23起、开展帮办事项10次、反诈骗宣传5次。

水井巷社区党总支将以“全科网格”连接千家万户，打通基层治理“最后一米”，大事全面联动，小事一格办理，用优质的服务架起社区和居民之间的连心桥，发挥“前哨站”作用开展矛盾纠纷、发挥“桥头堡”作用开展安全隐患排查、发挥“服务员”作用开展便民服务代办、发挥“后勤部”作用激活社会治理“末梢神经”，做到网格管理全覆盖、服务群众“零距离”。