党的二十届四中全会明确提出“促进重点群体稳定就业，加大欠薪整治力度”。为筑牢岁末年初劳动关系和谐稳定防线，城中区城市管理局立足城管进社区工作职能，开展劳动者权益保障普法宣传活动。

党建引领靶向施策，织密农民工欠薪“防护网”。近日，区城市管理局联合香格里拉社区，充分发挥党建引领基层治理效能，锚定商铺、建筑工地等用工密集场所，开展“靶向服务+精准普法+精神宣讲”三位一体活动。活动以未诉先办、源头化解为目标，将全会精神宣传与普法宣传、隐患排查深度融合，组建两支专项工作组同步推进。一组深入沿街商铺，向经营者宣讲“强化用人单位主体责任”的要求，通过解读全会精神、发放普法传单、以案释法，引导经营者落实主体责任；另一组走进建筑工地，围绕劳动合同签订、实名用工管理、工资足额支付等关键环节解读法规，督促企业规范工资支付流程，从源头规避欠薪风险。

部门联动协同发力，筑牢新业态劳动者“权益墙”。12月18日，区城市管理局联合区市场监督管理局，开展新就业形态劳动者权益保障专题宣讲活动，吸引外卖骑手、快递员及新业态企业经营者等群体积极参与。活动现场，通过解读劳动关系认定标准，划定企业合规经营底线，强调劳动者休息休假、劳动报酬等核心权益保障要求，推动新业态劳动保障工作规范化、制度化，切实把全会精神转化为保障新就业形态劳动者权益的实际成效。

此次宣传活动，累计走访用人单位30余家，发放普法资料100余份，覆盖人数120余人次。活动不仅深化了城管进社区工作实效，更通过党建引领下的部门联动与源头治理，让党的二十届四中全会精神深入人心，有效提升了传统与新型用工群体的法律意识和维权能力，为岁末年初防范化解欠薪风险、构建和谐劳动关系、推进基层治理现代化奠定了坚实基础。