为严厉打击恶意欠薪行为，进一步完善劳动保障监察执法和刑事司法衔接机制，城中区人力资源和社会保障局劳动监察根据《青海省治欠保支三年行动计划(2017—2019)》文件精神，加强涉嫌拒不支付劳动报酬违法犯罪案件查处衔接工作，建立健全联合办案、联动处置工作机制，确保有效查处侵害劳动者合法权益的行为。

一是强化部门联动机制，定期与城中区建设、公安、法院、信访、工会等部门召开联席会议，建立信息互联互通机制。二是建立重点监控制度，将经营困难企业、建筑企业以及曾出现拖欠克扣工资现象的用工单位作为网格化重点监控对象，进行实时监控。三是加大日常巡查、专项检查和投诉专查力度，对严重违反工资支付规定的案件，采取司法部门联动，及时向公安机关移送涉嫌犯罪案件，加大对拒不支付劳动报酬、侵害劳动者权益行为的打击力度。今年截至目前，已成功向城中公安分局移交拒不支付劳动报酬违法行为案件6起，涉及劳动者人数107人，涉及金额1,855,266元，对恶意欠薪的行为形成了法律威慑的高压态势，为治欠保支三年行动计划顺利实施奠定了坚实基础。