“十四五”以来，城中区人社局坚决贯彻落实中央及省、市决策部署，牢牢把握“全覆盖、保基本、多层次、可持续”方针，持续深化社会保障体系改革，大力推动服务模式创新，各项重点工作取得显著进展，为区域经济社会高质量发展和民生持续改善提供了坚实有力的支撑。

固本强基，织密社保“覆盖网”与服务“便捷网”

以高质量扩面计划为抓手，精准聚焦灵活就业人员、新业态从业人员等重点群体，依托“社保管家”服务队，通过线上线下融合宣传，推动社保政策精准落地。重点引导中小微企业、快递物流、个体工商户依法参保，截至“十四五”末，企业职工基本养老保险参保162579人，完成目标任务103%；失业保险参保66529人，完成目标任务100%；工伤保险参保87993人，完成目标任务100%。持续深化“放管服”改革，全面推行“三险统征”与“一窗通办”综合柜员模式，累计办理社保关系跨省转移5218件、线上登记16.19万件，实现退休审核、待遇认证等7项高频业务“一件事一次办”。深化“社银合作”，建成覆盖区、街镇、社区的三级服务网络，着力构建“15分钟社保服务圈”，推动“数据多跑路、群众少跑腿”成为常态。

精准滴灌，实现政策“快直达”与服务“有温度”

坚决贯彻上级决策部署，全面落实各项惠企利民政策。平稳完成企业职工基本养老保险全国统筹系统对接，为1279户企业提供便捷服务。创新推行“免申即享”服务模式，落实阶段性降低失业、工伤保险费率政策，累计为3.71万户参保单位减轻社保负担约2.37亿元。充分发挥失业保险功能，累计发放各类待遇及稳岗补助超2亿元，惠及22万余人次，有力服务就业稳定大局。持续深化“社保管家”服务，构建“1+2+N”立体化服务体系，累计开展政策宣讲102次，组织“管家答疑”直播5期，为企业解决高频问题86个，制作推送政策解读产品230余期，推动社保政策“看得懂、算得清、用得上”，服务精准度与社会认同度持续提升。

严守底线，筑牢基金“安全堤”与监管“防火墙”

深入开展“基金管理提升年”及专项整治工作，系统构建人防、制防、技防、群防“四防”协同的风险防控体系。通过持续健全内部控制制度，至“十四五”末，组织召开警示教育会议22场次，常态化推进风险排查与监测，不断夯实管理基础。深化与公安、民政、卫健、法院等部门数据共享与交叉比对机制，对违规参保、死亡冒领等重点疑点数据实施精准核查与依法追缴，累计核查处理各类疑点数据近2000条，切实维护社保基金规范、安全、可持续运行，坚决守护人民群众的“养老钱”“保命钱”。

展望“十五五”，城中区人社局将持续巩固拓展“十四五”成果，深化制度改革，优化服务体系，强化基金监管，奋力推动社会保障事业高质量发展，为建设现代美丽幸福中区贡献更大力量。